看好养老钱:单位少交社保 工程师退休金缩水8成

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看好养老钱:单位少交社保 工程师退休金缩水8成

2010年12月14日 11:58信息时报 】 【打印共有评论0

-专题撰文 信息时报记者 蒋隽

月入过万的高级工程师,因为退休前单位一直按广州市最低标准(注:今年为1655元)来缴纳社保,结果原本应有5000多元的退休金“大缩水”,变成只有1000多元。记者采访发现,单位不足额缴纳社保的情况普遍存在,但打工仔投诉维权的个案却几乎没有。事实上,有的高收入群体即使明知社保不足额,但为了不跟老板翻脸只好睁只眼闭只眼;甚至有打工仔为了眼下多拿点现钱,主动要求公司不买社保的。

《社会保险法》将于明年7月1日正式实施,不缴或不足额缴社保的企业将面临严厉惩罚,社保部门的追缴力度也将增加,还能保障投诉员工的身份不暴露。因此,劳动法相关律师提醒,各位打工仔要看好自己的养老钱,勇于维权。

老板悭钱 打工仔“蚀底”

公司少交社保工程师退休金缩水近八成

上周一,记者在越秀区东风东路一家律师事务所的会客室里见到了60岁的老何。老何退休前是IT公司的高级工程师,多年来月薪过万,至少超过当时社会平均工资的三倍。但是,三个月前,老何退休时发现,“我的退休工资才一千多块,比别人都低,只相当于破产企业给职工缴纳的最低社保退休金水平。按正常缴纳水平,我退休后工资应该是5000多元。”他才知道,多年来单位一直没有按他的实际工资水平缴纳社保费,而是按社保缴费基数的下限(注:即上年度广州市在岗职工月平均工资的60%)交费。

有类似遭遇的还有深圳发展银行的近200名职工。去年深发行的欠缴社保案被媒体广泛报道,该行员工在工作20年后才知道单位一直不足额交社保,欠缴金额少则几万元多则十几万元。

工资不固定

“食脑计件工”最易吃亏

28岁的陈斌是公司驻广州的销售代表,“我的工资是底薪加销售提成,底薪才3000块,80%的收入是提成和业绩奖金,但单位按底薪交社保,每月我交240元,单位(交)360元。”

“现在虽然敢于不给职工买社保的单位很少,但不足额购买的情况大量存在。”广州市著名劳动法专家,广东胜伦律师事务所主任肖胜方告诉记者,相当部分企业不足额买社保,特别是在非固定工资、计件工资的行业,如广告、销售、金融、服装、家具、制造业等,计件工资或变相的计件工资形式普遍存在。

交足社保 退休金约为工资三成

社会保险包括养老、医疗、失业、工伤、生育五大险,其中最重要的是养老保险。如果足额缴交,员工的退休金约为原来工资收入的30%左右。

广州市社保管理中心的工作人员表示,按广东省目前的经济发展水平,全省在岗职工平均工资每年以约10%的速度增长,因此养老金水平也在不断增长。缴费年限越长、缴费越多,退休金就越多。