第一节 职业理想

一、职业理想的含义
职业理想是指个人对自己未来所从事的职业和发展目标作出的想象和设计。
掌握职业理想形成的规律及其特点，确立正确的职业理想，不仅有助于正确地求职择业，迈好职业生涯中重要的一步，而且参加工作后有利于在职业岗位上施展才华，最大程度地实现自己的人生价值。
二、职业理想的发展
人的职业理想从产生、形成到进一步的变化发展大致经历这样几个阶段
(1)职业理想萌发阶段
从3岁到10岁左右，处于幼稚期的孩子开始萌发某种职业倾向性。最常见的例子是，当家长或老师问及孩子长大了要做什么时，他们会不假思索地回答：当科学家、演员、歌星、侦探、警察等等。这种职业倾向性具有明显的模仿性、浅近性和随意性，更多的是天真烂漫的幻想或想象。
(2)职业理想初步形成阶段
一般从11岁到17岁，处于这一年龄的青少年开始对职业进行价值评价并探索自己的职业前途，有的孩子甚至把理想的职业岗位提到自己的议事日程上并去努力准备。但这一阶段的认识和思考尚缺乏全面性、深刻性和稳定性。其职业理想往往是多种目标并存，而且经常变化。
(3)职业目标具体化阶段
18岁以后，一个人的职业理想基本形成。在这个阶段人们打算从事的职业，已具体地稳定在为数不多的几种上，甚至连就业的单位、部门及地区都考虑到了。因此，较有目的、有计划的就业准备会成为事实，直接或间接的择业行为亦会发生。有的人在考虑职业的同时还设想了自己所要追求的职业成就。
（4）职业理想调整阶段
—个人的职业理想形成后并不意味着就不变化和不发展了。就业前后，现实生活是复杂的，职业理想并不一定能完全如愿。因此，对相当一部分人来说，会有一个根据客观实际，对职业理想进行调整的阶段。
（5）职业理想稳定阶段
职业理想什么时候会稳定下来，不继续发展或发生变化，得因人而异。如有人的职业理想可能要到退休之后才能稳定下来，有人早在中年期就稳定下来了。
三、职业理想的功能
作为人所特有的一种主观想法或意识，职业理想有如下主要功能：
人们求职、择业和进行就业准备有直接影响
人们树立职业理想的过程，便是其心目中进行职业选择的过程。一个人的心目中有了自己认为理想的职业，其具体的择业行为会因此而直接受到影响。一个人的心目中有了自己认为理想的职业和具体的目标，必然就会为实现这样的目标去努力，为获得自己认为理想的职业而做好有关的各种准备。由此看来，职业理想对于人们求职和进行就业准备，决不仅仅是一般性的影响，完全可以认为它是一种推动人们想方设法去获得理想职业的力量，即推动人们求职和进行就业准备的动力。
（1）      实现个人事业理想和生活理想的必要条件
个人理想包括个人的事业理想和生活理想等。当我们从个人的工作业绩、成就的角度去看一个人自我价值的实现时，其个人理想便体现为个人的事业理想，即人们常说的个人的抱负和志向；当我们从个人的吃、穿、住、休息、娱乐、恋爱及婚姻一般从11岁到17岁，处于这一年龄的青少年开始对职业进行价值评价并探索自己的职业前途，有的孩子甚至把理想的职业岗位提到自己的议事日程上并去努力准备。但这一阶段的认识和思考尚缺乏全面性、深刻性和稳定性。其职业理想往往是多种目标并存，而且经常变化。
（2）      对人们求职、择业和进行就业准备有直接影响
人们树立职业理想的过程，便是其心目中进行职业选择的过程。一个人的心目中有了自己认为理想的职业，其具体的择业行为会因此而直接受到影响。一个人的心目中有了自己认为理想的职业和具体的目标，必然就会为实现这样的目标去努力，为获得自己认为理想的职业而做好有关的各种准备。由此看来，职业理想对于人们求职和进行就业准备，决不仅仅是一般性的影响，完全可以认为它是一种推动人们想方设法去获得理想职业的力量，即推动人们求职和进行就业准备的动力。
（3）      实现个人事业理想和生活理想的必要条件
个人理想包括个人的事业理想和生活理想等。当我们从个人的工作业绩、成就的角度去看一个人自我价值的实现时，其个人理想便体现为个人的事业理想，即人们常说的个人的抱负和志向；当我们从个人的吃、穿、住、休息、娱乐、恋爱及婚姻  家庭的角度去看待一个人自我价值的买现时，这种个人理想往往被称之为个人的生活理想。一个人要想在事业上取得成就，做出成绩并实现自己的抱负，几乎都与其从事的职业有关。个人取得的成就和成绩，多数是在职业理想推动下取得的业绩，如职业运动员创造了体育方面的世界纪录，科学家有了重大发明等。只有极少数人取得的成就或成绩才是属于“业余的”。而这些影响着个人及其家庭的经济状况、社会声望。及人的生活方式等等。
（4）人们实现社会理想的重要桥梁
社会理想所向往、追求和设想的总是社会的经济制度政治制度以至整个社会的形态。职业理想所向往、追求和设想的却离不开职业、岗位就业这样的中心。
在人的所有理想中，社会理想的作用和地位最为重要，决定和制约职业理想及其他理想。职业理想是在社会理想指导下，对社会理想的落实和具体化。在就业成为人们为社会做贡献的主要方式的背景下，无论是社会群体、集团还是任何一个社会成员，都不可能以无职无业的方式去实现其社会理想。而总是要通过从事一定的职业，并以此为依托去实现自己的社会理想。由于职业是人们实现社会理想的依托。人们求职、则业、进行就业准备，乃至进一步取得工作上的成就都要受职业理想的影响。
[职业规划]
 
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