神马文学网紫光阁---注重“四个把握” 提高机关党建科学化水平
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/06/03 05:26:05
一、把握机关党建工作的特点和规律
与各个社会部门的党建工作相比，机关党建工作有其自身特点：一是党员比例高；二是履职责任重；三是示范效应强。根据党的建设规律，针对机关特点，我们可以得出机关党建工作的规律性认识：在根本任务上，必须围绕服务中心、建设队伍，发挥机关党组织在完成本部门各项任务中的重要作用；在基本要求上，必须始终坚持以党的执政能力和先进性建设为主线，以建设为民、务实、清廉机关为目标，以加强机关党员、干部党性锻炼和作风建设为重点；在总体格局上，必须全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高机关党建工作的整体水平。
二、把握机关党建工作的理念和方法
提高机关党建工作科学化水平，必须树立科学的理念:一是服务大局的理念;二是求真务实的理念;三是以人为本的理念；四是与时俱进的理念。
方法是目的实现的手段。提高机关党建工作科学化水平，必须运用科学的方法推进党建工作。一是坚持走群众路线的方法。实践证明，党建工作离群众越近，就越有吸引力感召力，就越为群众所欢迎所认同。要坚持深入实际、面向基层、服务群众，加强调查研究，把工作重心向基层下移，把更多资源投放到基层。二是善于运用统筹兼顾的方法。从机关工作的总体布局看，要统筹党建工作与业务工作，把党建工作放到机关工作大局中谋划；从机关党建工作自身来看，要统筹思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设；从工作力量的协调整合来看，要统筹协调机关党委与人事、纪检监察、工青妇组织等部门，形成工作合力。三是掌握和运用现代科技和管理方法。要善于利用网络、手机等新阵地，加强宣传教育，增强工作效果。要学习借鉴绩效管理、信息化管理等现代管理方法，切实提高机关党建工作管理水平。
三、把握机关党建工作的节奏和力度
机关党建工作需要有一定的数量和规模，必须有一定的热度和力度，但只有把握好节奏和力度，做到适时、适度，才能产生好的影响和效果。
首先，要处理好主与次的关系。加强机关党建工作的整体考虑和科学谋划，在全面部署的基础上突出重点，切实做到工作目标有确定性、工作任务有计划性、工作思路有针对性、工作措施有操作性。对阶段性、集中性工作，突出重点，集中力量抓好各项任务的落实；对日常性工作，注意避免影响重点工作的开展，保持工作的稳定性和连续性。
其次，要处理好张与弛的关系。机关党建工作要立足于不同时期、不同阶段的重点工作，掌握机关工作节奏，有计划、分步骤地开展党组织活动，注意把握尺度、注重效果，在“新”、“精”、“实”上下功夫，避免过于频繁，与中心工作争人员、争时间，影响业务工作的开展。
四、把握机关党建工作的继承和创新
提高机关党建工作科学化水平，也是掌握和运用党建工作规律，不断推进党建工作创新的过程。推进党建工作创新，首先要处理好继承和创新的关系。对机关党建工作实践中摸索出的一些行之有效的做法、措施和制度，要进一步继承、借鉴和推广。同时，要适应新形势、新情况、新任务的要求，找准开展活动、发挥作用的着力点，在扩大党员参与面、提高实效性上下功夫，不断充实新的内容，提高针对性，体现时代性。
科学化的主要特点就是规范化、制度化。推进机关党建工作创新，尤其要注重健全和完善科学的工作制度，强化制度的执行力。要严格遵循执政党建设规律进行制度建设，结合部门工作实际和机关党建工作实际，力求制度的精细化、科学化和可操作性，减少制度执行的自由裁量空间，强化制度的落实，抓好监督检查，不断增强制度的权威性、严肃性和威慑力、执行力，切实提高机关党建工作的规范化、制度化水平。 ■
（作者单位：国务院机关事务管理局机关党委）