新闻动态-临汾市多措并举 严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为-临汾党建 临汾市委组织部...

来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/06/08 11:50:34
临汾市多措并举 严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为
2010-09-28 阅读次数: 1218
默认字体 9pt 10pt 11pt 12pt 13pt 14pt 15pt 16pt 17pt 18pt 20pt 25pt
为了贯彻落实中央和省委有关精神，大力开展严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为，临汾市精心组织，认真部署，采取有效措施，牢筑干部选用工作的“防腐墙”。
一是认真部署广动员。市委成立了整治工作协调小组，明确了工作职责和要求，并于9月27日召开了由各县（市、区）纪委书记、组织部长和市直有关部门负责人参加的全市严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为工作会议，传达了全省整治会议精神，对全市整治工作做了全面安排部署。会议要求各级各部门要广泛动员，积极部署，统筹协调，认真开展严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为，在全市营造风清气正的选人用人环境。各县（市、区）和市直单位也认真部署，采取有效措施，通过多渠道、多形式对有关精神进行学习宣传，明确具体要求。
二是科学选人正导向。将整治工作与推进干部人事制度改革相结合。9月28日，召开全市干部人事制度改革推进会议，认真总结成效，查找不足，分析了全市面临的改革形势，并对下一步改革提出了谋划改革要有新成果，初始提名要有新探索，竞争选人要有新进展，日常监管要有新举措，用人公信度要有新提高，科学考核要有新突破，票决干部要有新推进，基础工作要有新加强的工作要求。力求通过科学的选人用人，树立正确的导向，防止干部选拔任用工作中出现行贿受贿行为。
三是强化监管堵漏洞。市委制订了《关于加强领导干部日常管理监督的若干规定》，拟于近期修改完善后下发实施。《规定》对干部日常监管的监督主体责任、谈心谈话、函询、日常学习教育培训、经济责任审计、信息共享、联动、责任追究等制度作出了规定，加大了干部的日常监管力度，堵牢干部监管中的漏洞，为开展整治工作创造有利条件。
四是疏通渠道严查核。市、县两级纪检监察机关和组织人事部门，进一步畅通了来信来访、12380电话举报、网上举报信箱、舆情监测等举报受理平台，实行了案件专办制度和查核工作责任制，对发现和反映的问题一查到底。同时，实行了月报制，各县（市、区）和市直单位每月底对本月受理和查核的问题情况报市委整治工作协调小组
新闻动态-临汾市多措并举 严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为-临汾党建 临汾市委组织部... 寿阳严厉整治干部选拔任用中行贿受贿行为 寿阳严厉整治干部选拔任用中行贿受贿行为 我县召开严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为会议部署 我县召开严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为会议部署 全区严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为安排部署会议召开__晋城城区网__WWW.JCC... 关于印发《中共山西省国土资源厅党组关于严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为的工作方案》的... 省住房和城乡建设厅召开关于严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为的动员大会 高分求《关于严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为的实施方案》的全文！哪个省市的都可！越快... 高分求《关于严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为的实施方案》的全文！哪个省市的都可！越快... 干部选拔任用工作政策法规 干部选拔任用工作四项监督制度 干部选拔任用工作四项监督制度 干部选拔任用工作四项监督制度 干部选拔任用工作四项监督制度感想 市委组织部领导就干部选拔任用四项监督制度答记者问（二） 选拔任用干部标准 全国民意调查：干部选拔任用工作得分67.04 干部选拔任用工作应寓于全方位监督之中 干部选拔任用工作应寓于全方位监督之中 干部选拔任用工作四项监督制度答记者问 干部选拔任用工作四项监督制度知识问答 干部选拔任用工作“四项监督制度”主要内容自我测试题 干部选拔任用工作四项监督制度答记者问(湛江)